Abogados de Derecho laboral en Augsburg

La mayoría de los clientes contacta con un abogado laboralista en Augsburgo pocos días después de recibir el despido. Dominan la aeronáutica, la robótica y la maquinaria, y mucha gente se desplaza a Múnich, por lo que las cláusulas de traslado, las horas extra y los planes de pensiones de empresa son temas típicos. En primera instancia decide el Arbeitsgericht Augsburg y los recursos de apelación van ante el Landesarbeitsgericht München. En Augsburgo el proceso empieza con una audiencia de conciliación, y muchos casos terminan ahí con una indemnización pactada.

Solo hay tres semanas. Ese es el plazo para demandar ante el Arbeitsgericht Augsburg contra un despido, contado desde que se recibe la carta. Quien se desplaza entre Augsburgo y Múnich debe aclarar dónde está su lugar de trabajo, porque de ello puede depender qué juzgado laboral es competente. Los abogados de Augsburgo facturan según el RVG, que vincula los honorarios al valor del litigio, a menudo tres meses de sueldo, aunque algunos cobran por hora. En primera instancia el juzgado laboral de Augsburgo no traslada las costas, así que cada parte asume las suyas. Quien tenga un seguro de defensa jurídica con cobertura laboral debería pedir a su abogado laboralista en Augsburgo que solicite la cobertura antes de demandar.

Pregunte a cualquier abogado laboralista en Augsburgo cuántas veces actúa ante el Arbeitsgericht Augsburg y si tiene el título de Fachanwalt für Arbeitsrecht. Reúna el contrato, la carta de despido con su sobre y cualquier informe del comité de empresa de su empleador en Augsburgo. Después compare los despachos de abajo y contacte con ellos directamente desde sus fichas en Augsburgo.